Op weg naar een goed bedrijfsteam

De meeste ondernemers beginnen met een goed idee met het geloof dat het zal uitgroeien tot een bloeiend bedrijf.
Maar om dit te bereiken hebt u de kennis en ervaring van collega’s nodig.
Als het nou om technologie, belastingen, of verkoop gaat, de samenwerking met capabele mensen zal uw succes kansen vergroten.

Consultants en verkoop professionals kunnen u helpen om voorbij uw persoonlijke beperkingen te gaan.
Hier volgen elke suggesties om uw bedrijf een kick-start te geven.

Definieer de uitdagingen die er zijn, niet de posities die moeten worden ingevuld.
Definieer duidelijk de vaardigheden en ervaring die u nodig hebt om uw uitdagingen aan te gaan en om de gewenste resultaten te boeken. Een duidelijke doelstelling is als een springplank voor ideeën en duwt mensen in dezelfde richting. Het geeft ook zekerheid dat de mensen die voor u werken de nodige vaardigheden hebben.

Werk niet met de opvatting dat: “we het altijd zo hebben gedaan”.
Elke dag wordt u als manager geconfronteerd met situaties die uitdagingen en kansen bieden.
Vraag tijdens job interviews aan kandidaten hoe ze situaties zouden aanpakken. U moet ook inzicht krijgen in hun werk ethiek. Uw team leden moeten dezelfde waarden hebben maar moeten unieke inzichten hebben om uw bedrijf te laten groeien. Dat zullen zij met bedrijfs modellen komen waar u nooit aan hebt gedacht.

Ga uit uw kantoor en zoek naar referenties.
U moet de tijd nemen om interacties te hebben met potentiële kandidaten om inzicht te krijgen in hun persoonlijkheden, hun professionalisme en hun werk ethiek. Betrek ook uw collega’s om hun mening te horen.

Geef regelmatig feedback.
Zorg ervoor dat u de communicatie lijnen open houdt met uw team leden. Continue feedback beweegt uw team vooruit en geeft u een beter begrip hoe u uw bedrijf kunt verbeteren.

Bouw loyaliteit op.
Het vergt tijd om nieuwe team leden vertrouwd te maken met uw bedrijf en klanten.
Reguliere vergaderingen zijn daarvoor nodig.
Vergeet niet om prestaties te waarderen met kaartjes en pluimpjes.
Deze waarderingen zijn nodig om uw team te motiveren.

NPS, de partij van ondernemerschap en welvaart!